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Lo que pasó: 🗞️ La Universitat de València convoca una plaza de investigador/a en formación para un proyecto de depresión adolescente.
A quién afecta: 🎓 Personas con Grado o Licenciatura en Farmacia que quieran arrancar un doctorado.
Cuándo cambia/ocurre: ⏳ El plazo de solicitudes es de diez días hábiles desde el día siguiente a la publicación de la resolución en el DOGV, a finales de septiembre de 2026.
El Rectorado de la Universitat de València ha resuelto convocar, mediante concurso, una plaza de personal laboral con contrato vinculado a un proyecto de investigación. Se trata de un puesto de investigador o investigadora en formación, clasificado en el Grupo A, subgrupo A1, con una jornada de 35 horas semanales y adscrito al proyecto CPI-26-505, titulado 'Adverse childhood experiences and depression in adolescents: a translational study'. 🧪
La plaza se enmarca en el Programa Prometeo para grupos de investigación de excelencia (referencia CIPROM/2024/48) y obliga a cursar una tesis doctoral en el ámbito del proyecto. El contrato quedará supeditado a la duración del proyecto y a la disponibilidad presupuestaria, y la comisión evaluadora tendrá sede en el Departament de Psicobiologia de la Facultat de Psicologia i Logopèdia. 🏛️
🔹 Causa 1: La ayuda competitiva del Programa Prometeo concedida al grupo exige incorporar personal investigador en formación para ejecutar el proyecto financiado. 💰
🔹 Causa 2: El equipo necesita un perfil muy concreto —titulación en Farmacia— para trabajar con modelos animales de estrés, realizar tests conductuales y procesar muestras cerebrales con técnicas de transcriptómica, qPCR e inmunohistoquímica. 🐁
🔹 Causa 3: La Ley Orgánica 2/2023 del Sistema Universitario y la normativa propia de la Universitat obligan a publicitar estas plazas y a resolverlas por concurso de méritos, con publicidad en el DOGV y en el tablón oficial. ⚖️
Si eres graduado o graduada en Farmacia: tienes ante ti un contrato predoctoral de 35 horas semanales para hacer la tesis dentro de un grupo consolidado. Debes reunir el título antes de que acabe el plazo y estar admitido en un programa de doctorado de la UV en el momento de la contratación. 🎯
Si buscas incorporarte a la bolsa de trabajo: el proceso genera una bolsa de aspirantes que permanecerá vigente mientras dure el proyecto, con llamamientos por orden de puntuación. 📑
Si formas parte de un grupo de investigación o del personal técnico: la convocatoria refuerza una línea de trabajo sobre estrés temprano, vulnerabilidad a la depresión y consumo de etanol que ya cuenta con antecedentes en el mismo departamento. 🔬
| Dato / Concepto | Detalle |
|---|---|
| Fecha de la resolución | 16 de septiembre de 2026 |
| Plaza | Investigador/a en formación · Grupo A · Subgrupo A1 |
| Jornada | 35 horas semanales |
| Titulación exigida | Licenciatura o Grado en Farmacia |
| Requisito añadido | Admisión en un doctorado de la UV al contratar |
| Proyecto | CPI-26-505 (CIPROM/2024/48) · Programa Prometeo |
| Plazo de solicitudes | 10 días hábiles desde la publicación en el DOGV |
| Baremo de publicaciones | Hasta 1,70 puntos |
| Otros méritos | Hasta 3 puntos |
| Sede de la comisión | Departament de Psicobiologia (Facultat de Psicologia i Logopèdia) |
| Año | Mes | Resumen |
|---|---|---|
| 2024 | Noviembre | Resolución del 27 de noviembre que convoca las ayudas del Programa Prometeo para el ejercicio 2025, entre ellas el proyecto CIPROM/2024/48. |
| 2026 | Septiembre | Resolución de 16 de septiembre del Rectorado por la que se convoca la oferta pública de la plaza con contrato laboral a cargo del proyecto. |
| 2026 | Septiembre | Publicación en el DOGV, que marca el inicio del cómputo del plazo de diez días hábiles para presentar solicitudes. |
| 2026 | Octubre | Valoración de méritos por la comisión y, en su caso, entrevista a las personas aspirantes. |
| 2026 | Próximos meses | Propuesta de contratación, resolución de la gerencia y formalización del contrato según necesidades del proyecto. |
La Universitat de València publica con regularidad convocatorias de personal investigador asociadas a proyectos y líneas de investigación, un mecanismo habitual para incorporar talento joven a los grupos. En el último año se han sucedido ofertas muy similares de investigador/a en formación ligadas a proyectos concretos, con el mismo esquema: concurso de méritos, posible entrevista y bolsa de trabajo vinculada a la duración del proyecto. 📚
En este caso, el puesto se adscribe a un ámbito de investigación traslacional sobre estrés temprano, adolescencia y depresión, un campo en el que el grupo ya ha trabajado con modelos animales de estrés social y con estudios sobre vulnerabilidad a las adicciones. 🧬
Las personas interesadas deben presentar su solicitud, el currículum y la documentación acreditativa de méritos por vía electrónica a través del formulario habilitado por la Universitat, dentro del plazo de diez días hábiles. Después, la comisión evaluadora baremará el expediente académico, las becas y premios, las publicaciones y la experiencia relacionada, y podrá convocar una entrevista para afinar la valoración. ✅
La comisión puede declarar desierto el procedimiento si los perfiles mejor puntuados no encajan con las necesidades del proyecto. Una vez cerrada la selección, se publicará la puntuación y la propuesta de contratación en el tablón oficial y en la web del servicio de recursos humanos, y la gerencia resolverá la adjudicación. 📢
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