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Lo que pasó: La Universidad de Granada aprueba el concurso y nombra a trece nuevos catedráticos y catedráticas. 🎓
A quién afecta: Al profesorado seleccionado, a once departamentos y a toda la comunidad universitaria granadina.
Cuándo cambia/ocurre: Los nombramientos surtirán plenos efectos desde la toma de posesión, que debe formalizarse en un máximo de veinte días hábiles desde el día siguiente a la publicación de la resolución en el BOE. 📅
El rectorado de la Universidad de Granada ha resuelto aprobar los expedientes del concurso de acceso convocado el pasado 6 de mayo de 2026 y, en consecuencia, nombrar catedráticos y catedráticas de universidad al profesorado propuesto por las comisiones juzgadoras. La resolución, fechada el 4 de septiembre de 2026, certifica que los aspirantes cumplieron los requisitos de las bases y culmina un proceso que arrancó con la publicación de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado el 13 de mayo de 2026. 📜
La medida consolida trece plazas repartidas en once áreas de conocimiento y once departamentos, con un perfil muy transversal: traducción e interpretación, filología inglesa, filosofía y filosofía moral, fundamentos del análisis económico, derecho procesal, estomatología, metodología de las ciencias del comportamiento, psicología básica, didáctica y organización escolar y fisioterapia. 🧭
🔹 Causa 1: Existe una convocatoria previa y reglada. La resolución de 6 de mayo de 2026, publicada en el BOE el 13 de mayo, abrió oficialmente el concurso de acceso para proveer plazas de Catedrático de Universidad, con sus bases, plazos y comisiones.
🔹 Causa 2: Las comisiones juzgadoras ya han terminado su trabajo. Formularon sus propuestas tras valorar los méritos docentes, investigadores y de transferencia del personal candidato, y el rectorado ha comprobado que se cumplen todos los requisitos exigidos.
🔹 Causa 3: El marco legal lo permite y lo ordena. La Ley Orgánica 2/2023, del Sistema Universitario, atribuye al rector, en su artículo 50, la potestad de aprobar los expedientes y formalizar estos nombramientos una vez concluido el concurso. ⚖️
🔹 Causa 4: Responde a una estrategia sostenida de renovación y promoción interna. Desde finales de 2025 la institución encadena resoluciones de este tipo, tanto de catedráticos como de profesorado titular, con el objetivo de rejuvenecer y estabilizar sus plantillas. 📈
Si eres profesor o profesora en promoción: el proceso confirma que la vía de acceso a la máxima categoría docente sigue activa y que las convocatorias se resuelven en un plazo de unos cuatro meses desde su publicación.
Si eres estudiante de grado, máster o doctorado: los nuevos catedráticos y catedráticas podrán dirigir tesis doctorales, liderar grupos de investigación y asumir docencia en titulaciones de once áreas distintas.
Si eres personal investigador o aspirante: la resolución fija un precedente útil sobre tiempos, requisitos y funcionamiento de las comisiones de acceso en la Universidad de Granada. 🔬
Si resides en Granada o su entorno: el refuerzo de la plantilla estable consolida la capacidad docente y científica de una institución que es motor económico y cultural de la provincia.
| Dato / Concepto | Detalle |
|---|---|
| Fecha de la resolución | 4 de septiembre de 2026 |
| Convocatoria de origen | 6 de mayo de 2026 (BOE de 13 de mayo de 2026) |
| Plazas cubiertas | 13 |
| Áreas de conocimiento | 11 distintas |
| Departamentos implicados | 11 |
| Plazo de toma de posesión | 20 días hábiles desde la publicación en el BOE |
| Norma aplicada | Ley Orgánica 2/2023, del Sistema Universitario (artículo 50) |
| Lugar / Alcance | Universidad de Granada (España) |
| Año | Mes | Resumen |
|---|---|---|
| 2025 | Diciembre | Se convocan nuevas plazas de catedrático y de profesor titular, primer eslabón de la actual oleada de nombramientos. |
| 2026 | Febrero | Primeras resoluciones del año que nombran catedráticos y catedráticas de universidad. |
| 2026 | Marzo | Se suceden nuevas resoluciones de nombramiento en distintos departamentos. |
| 2026 | Abril | Tres resoluciones más (10, 17 y 24 de abril) consolidan el ritmo de promociones. |
| 2026 | Mayo | Día 6: convocatoria del concurso de acceso, publicada en el BOE el día 13. Día 29: nueva resolución de catedráticos. |
| 2026 | Septiembre | Día 4: resolución que aprueba el concurso y nombra a trece catedráticos y catedráticas. |
| 2026 | Septiembre | Publicación en el BOE: arranca el cómputo del plazo de veinte días hábiles. |
| 2026 | Octubre | Fecha límite prevista para las tomas de posesión y entrada en vigor plena de los nombramientos. |
Los concursos de acceso a catedrático son procesos internos y reglados: se dirigen al profesorado funcionario que ya acredita una trayectoria consolidada y se resuelven mediante comisiones juzgadoras que elevan una propuesta al rectorado. Hasta 2023 este trámite se apoyaba en la antigua Ley Orgánica de Universidades, y desde la entrada en vigor de la Ley Orgánica 2/2023 del Sistema Universitario la referencia normativa es su artículo 50. La Universidad de Granada encadena desde entonces convocatorias y resoluciones con una periodicidad casi mensual, lo que ha convertido estas publicaciones en el BOE en un termómetro fiable de la renovación de su plantilla académica. 🏛️
El siguiente paso es administrativo pero decisivo: cada persona nombrada deberá tomar posesión de su plaza en un plazo máximo de veinte días hábiles contados desde el día siguiente a la publicación de la resolución en el Boletín Oficial del Estado. Solo entonces los nombramientos desplegarán todos sus efectos, incluidos los económicos y los de antigüedad. ⏳
A partir de ahí, las nuevas cátedras se incorporarán a la vida de sus departamentos, podrán asumir dirección de tesis y proyectos y participarán en los órganos de gobierno académico. Habrá que seguir el BOE en las próximas semanas, porque la institución mantiene abiertas otras convocatorias y es previsible que se publiquen nuevas resoluciones de catedráticos y de profesorado titular a lo largo del curso 2026-2027. 🔭
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