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Lo que pasó: La UJI convoca un concurso público para seleccionar profesorado permanente laboral.
A quién afecta: Al personal docente e investigador que aspira a una plaza fija en la universidad.
Cuándo cambia/ocurre: Desde el 1 de septiembre de 2026, con 20 días hábiles para presentar solicitudes.
El Vicerrectorado de Personal y Planificación Académica de la Universitat Jaume I de Castelló ha aprobado la resolución por la que se convoca un concurso público para la selección de profesorado permanente laboral. La convocatoria, firmada el 25 de agosto de 2026, se publica este martes en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana y en el Tablón de Anuncios Oficial de la universidad.
Las plazas ofertadas forman parte de las ofertas públicas de empleo del personal docente e investigador de la UJI para los años 2024 y 2026. La publicación en el DOGV servirá de referencia para el cómputo de plazos de presentación de solicitudes.
🔹 Cumplir las ofertas públicas de empleo: La convocatoria desarrolla las OPE de 2024 y 2026 aprobadas por el Rectorado en mayo de 2024 y julio de 2026, respectivamente.
🔹 Estabilizar la plantilla docente: La figura del profesorado permanente laboral permite consolidar al personal investigador y docente con acreditación, en línea con la LOSU y la normativa valenciana.
🔹 Marco normativo aplicable: El concurso se rige por la Ley Orgánica del Sistema Universitario, el Real Decreto 678/2023 y el Decreto 174/2002, entre otras normas.
Si eres docente universitario con acreditación: Puedes optar a un contrato laboral indefinido a tiempo completo, con las funciones de docencia, investigación y gestión que determine la universidad.
Si eres investigador o investigadora externa: Debes estar en posesión del título de doctor, contar con evaluación positiva de ANECA o AVAP y cumplir los requisitos específicos de lengua que se exijan en cada plaza.
| Dato / Concepto | Detalle |
|---|---|
| Fecha de la resolución | 25 de agosto de 2026 |
| Publicación en DOGV | 1 de septiembre de 2026 |
| Plazo de solicitudes | 20 días hábiles desde el día siguiente al de la publicación |
| Tasa de examen | 30 € (bonificaciones y exenciones previstas) |
| Ámbito | Universitat Jaume I de Castelló |
| Año | Mes | Resumen |
|---|---|---|
| 2024 | Mayo | Publicación de la oferta pública de empleo de PDI de la UJI para 2024. |
| 2024 | Julio | La UJI convoca un concurso similar de profesorado permanente laboral. |
| 2026 | Julio | Publicación de la oferta pública de empleo de PDI para 2026. |
| 2026 | Agosto | Firma de la resolución que convoca el nuevo concurso. |
| 2026 | Septiembre | Publicación en el DOGV y apertura del plazo de presentación de solicitudes. |
Este proceso se enmarca en la estrategia de la UJI para consolidar plantillas más estables tras la entrada en vigor de la LOSU. En los últimos años la universidad ha realizado convocatorias periódicas de profesorado permanente laboral y ha resuelto satisfactoriamente procesos anteriores con la contratación de personal indefinido. Las bases de la convocatoria actual siguen el mismo esquema que las de 2024, con requisitos de titulación, acreditación y conocimientos lingüísticos.
Los interesados deberán estar atentos al tablón oficial y al DOGV para conocer el listado provisional de admitidos y excluidos. Después se constituirán las comisiones de selección y se desarrollarán las pruebas, con la propuesta de contratación prevista en un máximo de treinta días hábiles desde el inicio del concurso. La resolución pone fin a la vía administrativa y permite interponer recurso de reposición o demanda laboral ante los juzgados de lo social de Castellón de la Plana.
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