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Lo que pasó: Cinco ayuntamientos madrileños publican en el BOCM convocatorias, listas de espera y ofertas de empleo público, con perfiles que van del grupo A1 al personal laboral.
A quién afecta: A opositores, funcionarios de carrera y ciudadanos que buscan trabajo en la administración local.
Cuándo ocurre: Desde el 1 de septiembre de 2026 se abren plazos para presentar solicitudes en varios municipios.
El Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid (BOCM) ha publicado este 1 de septiembre una batería de disposiciones de cinco consistorios para seleccionar y proveer puestos de trabajo. 🏛️ En Villaviciosa de Odón se ha convocado por comisión de servicios el puesto de jefe de Servicio de Sanidad y Consumo, un perfil A1 con complemento específico de 30.740,08 euros anuales. En San Martín de la Vega se ha abierto un concurso-oposición libre para una plaza de técnico superior de Informática, también A1, con creación de bolsa de empleo.
Al mismo tiempo, Getafe ha aprobado las bases para formar una lista de espera de técnicos superiores de Administración General (A1) ante necesidades urgentes, y Colmenar Viejo ha ratificado su Oferta de Empleo Público de 2026 con 14 plazas, entre policías, ingenieros y técnicos. Collado Mediano, por su parte, ha hecho pública la relación definitiva de admitidos y excluidos para dos plazas de peón de limpieza por concurso-oposición, correspondientes a su OEP 2024. 📋
🔹 Cobertura de una baja de larga duración: en Villaviciosa de Odón, la convocatoria responde a la incapacidad temporal de larga duración del titular del puesto, lo que obliga a buscar un sustituto con carácter urgente e inaplazable mediante comisión de servicios voluntaria.
🔹 Falta de candidatos en las bolsas existentes: Getafe ha detectado que no dispone de aspirantes disponibles en su lista de espera actual de técnicos superiores de Administración General, por lo que lanza un nuevo proceso de oposición libre para cubrir necesidades temporales, sustituciones y programas específicos.
🔹 Planificación anual de las plantillas municipales: Colmenar Viejo aprueba su OEP 2026 para reforzar servicios esenciales como Policía Local, Ingeniería, Medio Ambiente y Administración General, mientras que Collado Mediano continúa con el desarrollo de su OEP 2024 para consolidar plazas de peón de limpieza.
Si eres funcionario de carrera con perfil A1: puedes optar a la comisión de servicios de Villaviciosa de Odón en Sanidad y Consumo, siempre que pertenezcas a la Administración del Estado, autonómica o local y reúnas la titulación exigida. También puedes inscribirte en las listas de espera de Getafe o en el concurso-oposición de informática de San Martín de la Vega.
Si eres opositor o buscas un empleo estable en un ayuntamiento: la OEP 2026 de Colmenar Viejo abre un abanico de plazas de nuevo ingreso y movilidad, y en Collado Mediano los aspirantes admitidos a las dos plazas de peón de limpieza deben estar atentos a la próxima fase de examen. 💼
| Dato / Concepto | Detalle |
|---|---|
| Publicación | BOCM, 1 de septiembre de 2026 |
| Municipios implicados | Villaviciosa de Odón, San Martín de la Vega, Getafe, Colmenar Viejo y Collado Mediano |
| Plazas de la OEP 2026 de Colmenar | 14 vacantes |
| Complemento específico (Villaviciosa) | 30.740,08 euros anuales |
| Tasa de examen (San Martín) | 24 euros |
| Puestos de peón en Collado Mediano | 2 plazas, concurso-oposición |
| Año | Mes | Resumen |
|---|---|---|
| 2024 | Abril | Colmenar Viejo aprueba su OEP 2024 con perfiles de Técnico de Administración General, Policía Local y Trabajador Social. |
| 2025 | Diciembre | San Martín de la Vega convoca inicialmente una plaza de Técnico Superior de Informática, ahora retomada en 2026. |
| 2026 | Marzo | Collado Mediano aprueba las bases para seleccionar dos peones de limpieza de su OEP 2024. |
| 2026 | Junio | Collado Mediano publica la relación provisional de admitidos y excluidos del proceso de peones de limpieza. |
| 2026 | Agosto | Colmenar Viejo aprueba su OEP 2026 y Collado Mediano cierra la lista definitiva; varios ayuntamientos aprueban las nuevas bases. |
| 2026 | Septiembre | El BOCM publica las convocatorias y comienzan los plazos de presentación de solicitudes. |
Estos movimientos forman parte de la maquinaria anual de selección de las entidades locales, regulada por el Estatuto Básico del Empleado Público. Los ayuntamientos deben publicar su Oferta de Empleo Público y convocar procesos cuando surgen vacantes o se agotan las bolsas de trabajo. En Getafe ya se habían creado listas similares para técnicos medios informáticos o asesores juveniles, y Villaviciosa de Odón ya había trabajado con perfiles de Sanidad y Consumo en convocatorias anteriores. En Collado Mediano, el proceso de peones comenzó en marzo con las bases de la OEP 2024, siguió en junio con la lista provisional y ahora ha quedado listo para la fase de examen.
Los próximos días serán decisivos para quienes quieran participar. En Villaviciosa de Odón, el plazo para presentar solicitudes es de quince días hábiles desde la publicación en el BOCM; en San Martín de la Vega se debe abonar la tasa de 24 euros y consultar el texto íntegro en la sede electrónica municipal. Getafe ya ha publicado las bases y el temario para su nueva lista de espera, mientras que Colmenar Viejo comenzará a tramitar los procesos derivados de su OEP 2026. Collado Mediano, con la relación definitiva ya aprobada, deberá anunciar próximamente la fecha del primer ejercicio. ⏳
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