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Lo que pasó: Dos universidades públicas resuelven procesos de selección de personal docente e investigador.
A quién afecta: Aspirantes a plazas de profesorado universitario en Burgos y León, y la comunidad académica.
Cuándo cambia/ocurre: Resoluciones de 16 de septiembre de 2026; plazo de solicitudes en Burgos de 20 días hábiles desde su publicación en el BOE.
El Rectorado de la Universidad de Burgos ha convocado un concurso de acceso a cuerpos de funcionarios docentes universitarios para cubrir 11 plazas de Profesor Titular de Universidad en diversas áreas de conocimiento. La convocatoria se ampara en la LOSU, el Real Decreto 678/2023 y la Oferta de Empleo Público de 2026. Las plazas se distribuyen entre facultades como Ciencias, Ciencias de la Salud, Educación, Ciencias Económicas y Empresariales, Humanidades y Comunicación, entre otras.
Por su parte, la Universidad de León ha resuelto el concurso público convocado el 7 de mayo de 2026 para cubrir plazas de personal docente e investigador contratado fijo en régimen de derecho laboral, y ha acordado la formalización del contrato en la categoría de Profesor Permanente Laboral, área de Sanidad Animal, adscrita al departamento homónimo. El contrato deberá formalizarse en un plazo máximo de diez días hábiles desde la publicación de la resolución en el Boletín Oficial de Castilla y León.
🔹 Ejecución de la oferta de empleo público: Ambas universidades actúan en cumplimiento de sus respectivas ofertas de empleo público y de la normativa estatal (LOSU y RD 678/2023) que regula la acreditación y los concursos de acceso.
🔹 Necesidad de consolidar y renovar plantillas: Las convocatorias buscan cubrir plazas vacantes y reforzar áreas de conocimiento estratégicas, garantizando la continuidad docente e investigadora.
🔹 Transparencia y mérito: Los procesos se sujetan a los principios de publicidad, mérito y capacidad, con comisiones de selección y criterios objetivos, lo que refuerza la transparencia en la provisión de plazas académicas.
Si eres aspirante a profesorado universitario: La convocatoria de Burgos abre una nueva oportunidad para acceder a una plaza de funcionario docente. Debes estar acreditado o acreditada para el cuerpo correspondiente y presentar tu solicitud en el plazo de 20 días hábiles desde la publicación en el BOE, abonando 30 euros de tasa (con exenciones para discapacidad y familias numerosas).
Si eres personal docente e investigador contratado: La resolución de León implica la formalización de un contrato fijo en la categoría de Profesor Permanente Laboral, lo que aporta estabilidad al personal seleccionado y refuerza el área de Sanidad Animal.
Si eres estudiante o miembro de la comunidad universitaria: Estas plazas suponen la incorporación de nuevo profesorado, lo que puede traducirse en una mayor oferta docente y en el fortalecimiento de líneas de investigación.
| Dato / Concepto | Detalle |
|---|---|
| Fecha clave | 16 de septiembre de 2026 |
| Plazas convocadas (Burgos) | 11 plazas de Profesor Titular de Universidad |
| Tasa de examen (Burgos) | 30 euros (turno libre) |
| Plazo de solicitudes (Burgos) | 20 días hábiles desde publicación en BOE |
| Categoría (León) | Profesor Permanente Laboral, área Sanidad Animal |
| Plazo de formalización (León) | 10 días hábiles desde publicación en BOCyL |
| Año | Mes | Resumen |
|---|---|---|
| 2026 | Mayo | La Universidad de León convoca concurso público para plazas de PDI contratado fijo (Resolución de 7 de mayo). |
| 2026 | Septiembre | La Universidad de Burgos publica su Oferta de Empleo Público 2026 (14 de septiembre) y convoca 11 plazas de Profesor Titular (16 de septiembre). |
| 2026 | Septiembre | La Universidad de León resuelve el concurso y formaliza el contrato de Profesor Permanente Laboral en Sanidad Animal (16 de septiembre). |
La Ley Orgánica del Sistema Universitario (LOSU) y el Real Decreto 678/2023 configuran un sistema de acceso al profesorado universitario basado en la acreditación previa y en concursos públicos. Las universidades públicas de Castilla y León vienen desarrollando periódicamente convocatorias para cubrir plazas en distintos cuerpos y categorías, como reflejan las resoluciones de la Universidad de Burgos de los últimos años (por ejemplo, las de diciembre de 2025 y octubre de 2025, que siguen el mismo marco normativo). Estas actuaciones buscan garantizar la estabilidad y calidad de las plantillas docentes e investigadoras.
En Burgos, los interesados deberán presentar sus solicitudes a través de la sede electrónica en el plazo establecido una vez se publique la convocatoria en el BOE. Después se constituirán las comisiones de selección y se desarrollarán las pruebas (exposición de méritos, unidad docente y trabajo de investigación). En León, el aspirante propuesto deberá formalizar el contrato en el plazo indicado; de lo contrario, decaerá en su derecho. Se espera que en las próximas semanas se publiquen más resoluciones de este tipo en el marco de las ofertas de empleo público de ambas universidades.
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